ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
02/11/2014 22:13
שי 02/11/2014 22:13
שלום,

ב 17.07 פוטרתי מעבודתי וההליך בוצע כחוק, שימוע וחודש הודעה מראש. ב 18.08 סיימתי לעבוד ומאז לא קיבלתי פיצויים.
אני בקשר ישיר עם חשב השכר של המעסיק וסוכנת הביטוח של המעסיק, עברו חודשיים ולא קיבלתי שקל, ההרגשה היא שמשכו אותי אבל אני כן אקבל אותם בקרוב.

שאלתי היא כזאת:

אני לא חתום על שום הסכם עם המעסיק ולא קבענו שום מועד לתשלום פיצויים לפי בדיקה שלי הייתי אמור לקבל את חלקו בפיצויים ב 18.08 + טופס 161 עם אישור לשיחרור הפיצויים מקופת הגמל שלי, שוב דבר שלא היה

האם אני זכאי לתבוע על הלנת פיצויי פיטוריים ? שוב לדעתי אקבל את הכסף ממש בקרוב אבל האם אני יכול לתבוע על כך שעברו חודשיים, לפי בדיקה שלי אני יכול
האם כדי לחכות שאני אקבל את העסף ואז לתבוע או לתבוע על הכל יחד? ואם כן אך אני עושה זאת?

תודה מראש !!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: תביעה להלנת תשלום פיצויי פיטורים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה