ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
31/08/2014 10:14
טלי 31/08/2014 10:14
שלום ובוקר טוב,

מקווה לקבל מענה בפורום שלכם.

יצאתי לחופשת לידה ב-1.5. והודעתי מראש למקום העבודה בו אני עובדת חמש שנים שאני מתכוונת להאריך את חופשת הלידה לפחות עד אוקטובר. כעת התקשרו אלי ממקום העבודה וביקשו ממני להקדים ולחזור היות וממלאת מקומי עוזבת.

שאלתי היא- האם הם יכולים ל"הכריח" אותי לחזור? בנוסף אם ברצוני להאריך עוד יותר את חופשת הלידה עד לנובמבר האם מותר למקום העבודה להתנגד? דבר נוסף מהם התנאים המגיעים לי אם אבחר בסוף אחרי חצי שנה לא לחזור כלל לעבודה?

תודה רבה מראש לתשובתך...

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הארכת חופשת לידה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה