ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
10/07/2014 17:21
אורן 10/07/2014 17:21
שלום רב
אני עובד בחברת אבטחה. אני סטודנט שנתן כ3 משמרות מדי שבוע באופן קבוע כמעט שנה.
לאחרונה המעסיק שלי החליט לא לתת לי משמרות בכלל מסיבה שאינה ברורה. אין לו שום סיבה ממשית לכך.
אני עובד בחברה כמעט שנה.
המעסיק הדגיש בפניי שהוא נותן עדיפות לדוגמא למאבטחת שהיא אמא. אך הוא שכח את העובדה שאני סטודנט שמשלם לימודים ומשלם שכר דירה וגם לי יש לא פחות הוצאות.

האם הוא מפלה לטובת מאבטחים אחרים?

האם המעסיק מחוייב לתת לי משמרות?
האם אני זכאי לפיצויים במידה ואני אתפטר?
האם יש לי עילה לתביעה במידה והמצב ימשך?

תודה רבה
אורן

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: הרעת תנאים - אי מתן משמרות - פורום זכויות העובד ודיני עבודה