ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
07/07/2014 15:54
שרי 07/07/2014 15:54
היי

אני עובדת שכירה כבר 7 וחצי שנים ברשת דיור מוגן גדולה בישראל. אני עובדת בהיקף משרה מלאה ומקבלת שכר גלובלי. לא עובדת שכות נוספות ולא עובדת בימי שישי שבת. כעת, בגלל החלפת הנהלה בבית הדיור המוגן שהו אני עובדת, כל העובדים בתפקיד שלי קיבלו מכתב מהנהלת הרשת שלפיו נצאטך להתחיל לעבוד משמרות בימי שישי שבת, כך שיצא לכל אחת מהעובדות לעבוד יום שישי 1 ויום שבת 1 בכל חודש. אני לא מוענה לעבוד בסופי שבוע. האם למעסיק יש דרך לכפות עלי לעבוד בשישי שבת ולשנות את תנאי העובדה להם הורגלתי במשך שנים?

אציין כי אין לי חוזה עבודה כתוב (ולא לאף אחת מהעובדות שמועסקות כאן ביחד איתי, באותו תפקיד).

תודה מראש על עזרתכם האדיבה.

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: עובדת דיור מוגן - פורום זכויות העובד ודיני עבודה