ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
23/02/2014 18:46
סורין 23/02/2014 18:46
היי

אני הייתי עד היום בבוקר עובד שכיר במשרה מלאה בחברה פרטית בפתח תקווה. היום אחרי ישיבת צוות, המנהל האחראי עלי ביקש ממני לבוא לחדרו ושם הודיע לי כי עקב חוסר התפקוד שלי אני מפוטר מהעבודה ויכול ללכת הביתה מיד. התחלתי לעבוד בחברה בתאריך 1/9/2013 אז הבנתי שלא מגיע לי לקבל פיצויים.

מצד שני, הפיטורים לא חוקיים כי לא ניתנה לי הודעה מראש, לא נערך שימוע ופוטרתי באופן מיידי. האם במקרה של תביעה לבית הדין לעבודה כן יפסוק לי פיצויים על ההליך הלא חוקי ולמרות שאני לא כובד בעל ותק של שנה בחברה? מה אתם מציעים לעשות במקרה כזה?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פיטרו אותי ללא הודעה מוקדמת - פורום זכויות העובד ודיני עבודה