ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
22/09/2013 16:36
אורטל 22/09/2013 16:36
היי

אני עבדתי בחברת תקשורת מוכרת במשך 3 וחצי שנים. בשנה+ האחרונות יש המון שינויים ובעיקר על חשבון העובדים. אז נכון שמדברים על ועד עובדים וכל זה, אני שבעתי מהפגיעה במבמעד שלי. הודעתי למעסיקים על עזבתי את מקום העבודה בעקבות הרעת תנאים מתמשכת. רציתילהבין האם אני צריכה לתבוע פיצויים או לאור ההתפטרות שלי ובגלל הרעת התנאים המעסיק אמור לשלם אוטומטית פיצויים? איך אני מקבלת את מה שהופרש עבורי לפנסיה לאורך שנות עבודתי?

תודה על העזרה.

חג שמח!

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: עזבתי בגלל הרעת התנאים שלי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה