ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
09/09/2013 10:24
טלי 09/09/2013 10:24
שלום רב, אני עובדת בחברת היי טק כשלוש וחצי שנים. במסגרת החוזה הופרשו לי כספים לקרן השתלמות, ביטוח מנהלים ופיצויים.

כיום אני עובדת בפרוייקט ממשלתי דרך החברה. אני עוזבת את הפרוייקט בירושלים עקב מעבר מגורים לרמת גן עם החבר שלי. זאת בנוסף להתחלת לימודים בעיר.

ברצוני לדעת מהם זכוייותי בנוגע לניצול קרן ההשתלמות ללימודים (עיצוב פנים בשנקר) וכמו כן האם החברה יכולה להמנע מלשלם לי פיצויים בעקבות זאת שאני לא יכולה להמשיך בפרוייקט. האם הם יכולים פשוט לא למצוא לי עבודה אחרת ולהחשיב את זה כהתפטרות?! בתודה מראש. טלי

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: אפשר לעזוב על תקן מפוטרת? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה