ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
12/08/2013 17:38
קרן 12/08/2013 17:38
אני עובדת בגן ילדים פרטי בהרצליה השייך ל"אירגון גני הילדים הפרטיים בישראל". אני עובדת מאוגוסט 2012, לפי שעות, ומספטמבר ע"פ חוזה שנתי. האם זה נכון שהוותק שלי מתחיל אכן מאוגוסט, מיום הראשון שאני עובדת איתם?

כלומר, ימי חופש מצטברים ובכלל וותק. בנוסף, ממתי מגיע לי תנאים סוציאליים כי כרגע איני מקבלת אף תנאי סוציאלי. אני מעוניינת לדעת גם איזה תנאים סוציאליים מינימליים כבר מגיעים לי לפי חוק (הבראה, קרן פנסיה) ומהו אחוז מינימום של קרן פנסיה שמורידים כל חודש, איזה סכום מינימום על המעבידים שלי לתת.

אם מגיע לי קרן פנסיה האם עלינו לשלם עכשיו רטרואקטיבי על כל התקופה? תודה רבה וממתינה לתשובה, קרן

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: זכויות עובדת בגן ילדים פרטי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה