ייעוץ אישי בחינם או בתשלום - רק תבחר/י!

לקבלת מידע כללי ללא תשלום - בחינם

ניתן לעשות שימוש באחת משתי האפשרויות הבאות: הפורום של פורטל זכויות העובדים או עמוד הפייסבוק של פורטל זכויות העובדים
 

יעוץ אישי 24 שעות ביממה

אנחנו מפעילים צ'אט בוט חינמי, שיכול לעזור לכל עובדת ועובד לקבל מענה אישי, ללא המתנה - בכל שעה ובכל יום, כל השנה.

לחצ/י לשיחה עם עו"ד

פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
06/08/2013 23:27
טופק 06/08/2013 23:27
שלום

אני מתעניין בקשר לאחי שהגיע למצב מאד בעייתי בעבודה ולא מוכן להקשיב להיגיון מסיבות של כבוד לא ברור. המקרה הוא כזה:

המעסיק הישיר שלו בחברה פרטית ביקש מאחי שיגש אליו לשיחה ביחידות (זה קרה במקום עבודה בו עבד אחי כרצף שכיר במשך כמה שנים) והודיע לו שהוא מפוטר ותוך שבועיים ימצא מקום עבודה אחר.

אחי מיד אחרי ״השיחה״ ניגש לחבריו שהיו בסמוך ואמר להם ״ הוא פיטר אותי״. חלפו שבועיים המעביד לא הזכיר את הפיטורין ואחי שחש בלתי רצוי (שוב הכבוד שלו) מאז הודעת המעביד חיפש מקום עבודה חדש. לאחר שמצא הודיע למעביד שהוא מתפטר כי הוא רוצה לעבוד במקצוע שאינו קשור לבניין. אחי אף נתן למעסיק שלושה שבועות וסיים שם את עבודתו. השאלה האם זו התפטרות או פיטורין על כל המשמעויות שבה?

האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: פוטר ואז התפטר - מצב בעייתי - פורום זכויות העובד ודיני עבודה