x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
10/10/2015 09:13
אני עובדת במרפאת שיניים -4 חודשים. השכר לפי שעה. 4-5 ימים בשבוע ממוצע של 5-6 שעות ביום. הנהלת המרפאה הוציאה מכתב לכל העובדים שעקב החגים הוחלט שבחודש ספטמבר בגלל שימי העבודה מעטיים- כולם יוצאים לחופשה מרוכזת עד 28.09.15 - השאלה היא - האם מגיע לנו תשלום עבור ימי חג ומועד? לנו הם הודיעו שלא נקבל שכר....
תודה
תודה
11/10/2015 12:06
שלום חווה
עובדת שעתית צריכה לעבוד בערב החג וביום שלמחרת החג על מנת להיות זכאית לקבל תשלום עבור החג - זה בהנחה שאכן יש לעובדת ותק של 3 חודשים + במקום העבודה.
בהצלחה ושבוע טוב
עובדת שעתית צריכה לעבוד בערב החג וביום שלמחרת החג על מנת להיות זכאית לקבל תשלום עבור החג - זה בהנחה שאכן יש לעובדת ותק של 3 חודשים + במקום העבודה.
בהצלחה ושבוע טוב
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: מגיע שכר על החג וחול המועד? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
