x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
28/07/2015 15:15
היי, ביקשתי היום מהרופא נשים שלי קיצור של שעות העבודה עקב ריבוי מי שפיר ואי יכולת לשבת שעות מרובות בגלל כאבי גב והבהרתי לו שאני יודעת שזה על חשבוני. הוא לא היה מןכן לתת לי ואמר שזה צריך לעבור דרך רופא תעסוקתי. בעבר רופא נשים נתן לי בלי בעיה המלצה לקיצור שעות עבודה. האם באמת יש חוק חדש וזה צריך להיות רק דרך רופא תעסוקתי?
28/07/2015 18:11
שלום חן
איני מכיר את הנהלים הרפואיים, אך לעניות דעתי בהחלט קיימת אפשרות שעליך לפנות לבדיקה אצל רופא תעסוקתי כפי שאמר רופא הנשים שלך.
בהצלחה
איני מכיר את הנהלים הרפואיים, אך לעניות דעתי בהחלט קיימת אפשרות שעליך לפנות לבדיקה אצל רופא תעסוקתי כפי שאמר רופא הנשים שלך.
בהצלחה
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: אני באמת חייבת רופא תעסוקתי? - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
