אישה שהתפטרה מרצונה בהריון לצורך העניין בחודש 6 להריונה לאחר שעבדה 4 שנים במקום העבודה.
האם היא צריכה ללכת לביטוח לאומי לחתום אבטלה? האם תקופה זו נחשבת כ90 ימי המתנה?
מבחינת דמי הלידה - רשום בטופס " ימולא ע"י המעסיק לאחר הפסקת העבודה" ...מספיק שהיא תגיש את תלושי השכר או שבכל מקרה לבקש מהמעסיק שימלא למורות שהיא לא עובדת שם יותר ?