קראתי באיזשהו מקום שעובדת שעבדה שנה ומעלה במקום העבודה – זכאית לחל"ד בת 26 שבועות, כלומר, 6.5 חודשים, מתוכם גם היא זכאית לקחת 7 שבועות לפי יום הלידה המשוער.
האם זה באמת נכון ועבור תקופה של 6.5 חודשים ניתן יהיה לקבל תשלום מביטוח לאומי?
ושאלה נוספת... בתאריך לידה המשוער אעבוד אצל המעסיק 10 חודשים אבל יומיים לפני שהתחלתי לעבוד אצלו עבדתי במשך ארבעה חודשים אצל מעסיק אחר, האם זה אומר שאני יכולה להיות זכאית לחל"ד בת 26 שבועות?