יש לי שאלה.
אני עובדת שכירה בחברה כבר שלוש שנים, פעמיים בשנה בראש השנה ובחג פסח אני מתבקשת על ידיהם (כל עובדי החברה לא רק אני) לעבוד 7 ימים בשבוע, אני עובדת במשכורת גלובלית, 100 אחוז משרה מלאה, כך שהיום הנוסף שלי הוא שבת.
על כך שאני עובדת במוצאי שבת איני מקבלת תוספת.
האם זה חוקי בהתאם לדיני העבודה?במידה ולא חוקי, אשמח שתסבירו לי בדיוק.