דינה
03/03/2015 22:33
ערב טוב
אני מועסקת במקום עבודתי הנוכחי מה-16.7.2014 וצפויה ללדת ב12.5.15.
טרם העבודה הנוכחית הועסקתי במקום אחר שגם הוא כלל הפרשות חודשיות לביטוח לאומי.
האם נכון הדבר שבגלל היותי מועסקת פחות משנה אצל המעסיק הנוכחי, אוכל לקבל 14 שבועות דמי לידה אך לא אוכל להאריך את חופשת הלידה ל-26 חודשים ללא תשלום?
תודה מראש