{if 0} {/if}

הוספת תגובה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - התפטרות עובד מעבודתו
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
03/03/2015 09:10
עובד התפטר מעבודתו בתאריך 17.1.15 במסרון, למחרת התקשרנו אליו ובקשנו להוציא מכתב מסודר על התפטרותו. בתאריך 20.1.15 שלח מייל עם הודעה על סיום עבודתו. התבקש להעביר את ההודעה בחתימת ידו. התקבל מכתב מקור עם תאריך 23/1 . במקביל לכל זה, העביר אישור מחלה בין התאריכים 18-23/1 סה"כ 6 ימים .
העובד עבד בחברתנו 7 חודשים.
האם עפ"י החוק ימי הודעה מראש נכללים בימי מחלה או שהיה צריך לעבוד 7 ימים נוספים?.
עלי לציין כי העובד עבד לפי שכר שעתי.
לתשובתכם המלומדת אודה.
בברכה,
אילנה




פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
מידע לעובדים ולמעסיקים
כתבות והודעות בפורום
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!