{if 0} {/if}

הוספת תגובה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

הוספת תגובה ל - RE: אחרי לידה וחופשת לידה מוארכת...
אבקש לקבל תגובות לאימייל שלי *


* (אנו לא עושים כל שימוש בכתובת הדוא"ל שלך ולעולם לא נשלח אליך דואר זבל)
תגובה ל:
מחבר
תאריך ושעה
03/03/2015 08:29
בוקר טוב סיוון

לגבי שאלותיך:

1. התשובה שלילית.

2. החוק קובע כי לעובדת מגיעה שעת הנקה במשך 4 חודשים מיום החזרה מחופשת הלידה או עד שהתינוק/ת מגיע/ה לגיל 10 חודשים, לפי המוקדם מביניהם.

3. עבור תקופת חופשת הלידה המעסיק והעובדת צריכים להפריש כפסים לקרן הפנסיה. מאידך, בזמן חל"ת אין חובה חוקית להמשיך ולהפריש כפסים כאמור.

4. יש לתת הודעה מוקדמת בהתאם לוותק שלך במקום העבודה ולפי הקבוע בחוק. המעסיק לא יכול לפטר אותך למשך 60 ימים מעת חזרתך למקום העבודה לאחר חופשת לידה - החוק מגן עליך מפיטורים.

בהצלחה




פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
מידע לעובדים ולמעסיקים
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!