אני עובדת כעורכת דין במשרד כ10 חודשים.
כאשר שעות העבודה שלי הם 3 ימים 10.5 שעות ויומיים 9.5 שעות. אני בהריון והבנתי שמחודש חמישי אסור להעביד אותי שעות נוספות. הבעיה שהשכר שלי מחולק לשעות בסיס+ שעות נוספות גלובליות. אם אסרב לעבוד שעות נוספות האם שכרי יפגע?