שלום.
אני עובדת בחברת הייטק. לאחרונה הודיעו לנו כי עלינו לקחת את ימי החופשה שלנו באופן הבא:
חייבים לקחת את החלק היחסי המגיע לי בחצי שנה אחרת הוא יימחק ולא אוכל לקחת אותו בחצי שנה שאחרי.
אחרי זה הגיעו ואמרו שכעת זה נכון לא לחצי שנה אלה לרבעון. כלומר מחייבים אותנו לקחת את החופש בחלקים. אם לא לקחתי את הימי חופש של הרבעון הנוכחי, הם יימחקו ולא אוכל לקחת אותם ברבעון הבא. האם זה חוקי???