לאחר שנה וחודשיים בהם עבדתי במשרד קטן ללא חוזה או הסכם בכתב, עזבתי את העבודה עם כמה שאלות.
שוחחתי עם המעסיק הקודם שלי על פנסיה שהוא צריך להפריש לי, הוא אומר שע"פ החוק הוא חייב להפריש לי לאחר חצי שנה במקום העבודה, זה נכון אבל לי קיימת קופה ממקום העבודה שהיה לי לפניו והוא חייב להפריש לי היום הראשון. המעסיק הזה הוא רו"ח במקצועו והוא עדיין מתעקש להפריש לי רק אחרי חצי שנה אצלו.
אני הודעתי לו שאני מתכוון לעזוב שלושה שבועות לפני שעזבתי והוא מתעקש שלא אמרתי לו את זה.
האם הוא חייב להפריש לי לפנסיה מהיום הראשון? ואם הוא עדיין לא הפריש לי זה נחשב להלנת שכר? והאם אני עדיין מחויב בהודעה מוקדמת למרות שאין לנו הסכם עבודה בכתב ושהודעתי לו בע"פ?