x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
24/04/2017 17:24
שואלת בשביל חברה - היא עובדת כמחנכת כיתה בבית ספר יסודי והימים החופשיים שלה הם ימי שני.
בשבועיים הקרובים ימי הזיכרון חלים בימי שני והיא נתבקשה להגיע לבית הספר על אף הים החופשי כדי להיות עם כיתתה. כמובן שאין בכך פסול, אבל אז היא גילתה שלא משלמים לה על כך!
לא רק שלא משלמים לה, גם לא מאפשרים לה לרשום את השעות הללו כחלק מ-18 השעות הנוספות שמורות זכאיות להן בכל מחצית (שגם ככה השעות האלה מגוחכות, אבל מילא).
לטענתם, השעות האלה מגולמות בגמול החינוך שלה (שזה משהו כמו עוד 400 שח שהיא מקבלת בחודש על כך שהיא מחנכת כיתה, בלי קשר לשעות הלימוד החודשיות).
אשמח לדעתכם - האם זה חוקי?
בשבועיים הקרובים ימי הזיכרון חלים בימי שני והיא נתבקשה להגיע לבית הספר על אף הים החופשי כדי להיות עם כיתתה. כמובן שאין בכך פסול, אבל אז היא גילתה שלא משלמים לה על כך!
לא רק שלא משלמים לה, גם לא מאפשרים לה לרשום את השעות הללו כחלק מ-18 השעות הנוספות שמורות זכאיות להן בכל מחצית (שגם ככה השעות האלה מגוחכות, אבל מילא).
לטענתם, השעות האלה מגולמות בגמול החינוך שלה (שזה משהו כמו עוד 400 שח שהיא מקבלת בחודש על כך שהיא מחנכת כיתה, בלי קשר לשעות הלימוד החודשיות).
אשמח לדעתכם - האם זה חוקי?
25/04/2017 10:01
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: שעות עבודה וימים חופשיים - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
