x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/06/2016 13:55
אני אמורה לחזור ב 3.8 מחופשת הלידה (שבתשלום) לעבודה. אני רוצה להאריך עד אוקטובר ובאוקטובר לחזור לעבודה.
ב-2.10 זה ערב ראש השנה.
כמה זמן לפני החגים אני אמורה לחזור לעבודה על מנת לקבל את תשלום החגים?
באופן כללי לי ידוע שאם עובדים יום לפני החג ויום אחריו מקבלים תשלום על החג אבל איך זה עובד מבחינת חזרה מחל"ת?
מספיק יום לפני או שצריך שבוע לפני לפחות?
ב-2.10 זה ערב ראש השנה.
כמה זמן לפני החגים אני אמורה לחזור לעבודה על מנת לקבל את תשלום החגים?
באופן כללי לי ידוע שאם עובדים יום לפני החג ויום אחריו מקבלים תשלום על החג אבל איך זה עובד מבחינת חזרה מחל"ת?
מספיק יום לפני או שצריך שבוע לפני לפחות?
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: זכויות בחזרה מחל"ד - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
