x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
31/05/2016 20:55
קראתי הרגע את 'חוק השכר' ונוכחתי ללמוד שהמשכורת צריכה להיות בחשבון הבנק שלי ונזילה לשימוש עד ה9 לכל חודש וכששאלתי בחברה שלי למה אני לא מקבלת אותה לפני ה10 הוסבר לי שהמשכורת מופקדת לי ב9 אבל בגלל שאני לא באותו הבנק כמו החברה שמשלמת לי, הכסף נזיל רק לאחר 24 שעות אז טענתי שעל מנהל החשבונות בחברה מוטלת האחריות להפקיד ב8 כדי שב9 תהייה זמינה ללא קשר לחשבונות הבנק הספציפים. נאמר לי שאני טועה ו'ככה זה בכל הארץ' תוכלו להגיד לי מה הנכון בבחינת החוק ואולי אפילו איך לשקף זאת במידה ואני צודקת?
תודה
תודה
01/06/2016 08:32
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: החוק 1 ותשלום השכר 2 - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
