{if 0} {/if}

שאלה בנושא בדיקת חוקיות - דיני עבודה - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
בדיקת חוקיות - דיני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
10/02/2016 10:50
אני עובד במקום עבוד כ 3 שנים .5 ימים בשבוע.
בחודשים הריאשונים תעריף שעה היה כ50 ₪ לשעה.בהמשך תעריף שעה ירד ל43 ₪ לשעה .ולסייום בחודש האחרון שוב ירד
ל 39 ₪ לשעה ונוספו שעות נוספות
.יש לציין שההפרשות לקופות גמל וביטוח מנהלים לא ניפגעו
והשאלות הם
1. האם זה חוקי
2. מה מרויח המעסיק אם ביכלל ואם לא
למה המהלך?
למי הוא מועיל ולמי הוא מזיק אם ביכלל
הריי לא סתם מהלך כזה נעשה
תודה...
10/02/2016 19:13
שלום יורם

1. לא. המדובר על הרעת תנאים מובהקת.
2. הוא משלם פחות כסף פר שעת עבודה.

המהלך פוגע בכיס שלך אם לא חשת בכך עד כה... אתה מקבל פחות כסף בכל חודש.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: בדיקת חוקיות - דיני עבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!