{if 0} {/if}

שאלה בנושא חול המועד פסח - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
חול המועד פסח - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
28/03/2015 08:56
שלום, אני עובדת בחברה פחות משלושה חודשים, בחברה בה אני עובדת לא עובדים בחול המועד, אני עובדת בשכר שעתי.
מהו הדין לגבי?
לתשובתכם הדחופה אודה.
29/03/2015 09:53
שלום ימי

למעסיק מותר להוציא את עובדיו לחופשה יזומה, על חשבון ימי חופשה צבורים, בתקופת חול המועד פסח.

חג שמח
29/03/2015 14:39
שלום בני

מעסיק לא יכול לכפות על עובדים שאין להם ימי חופשה צבורים לצאת לחופשה אלא אם הוא משלם עבור הימים שכר עבודה מלא. הדברים נכונים בתקופת חג הפסח ובכל ימות השנה.

בהצלחה




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חול המועד פסח - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!