{if 0} {/if}

שאלה בנושא חובת הגשת מכתב פיטורין + חיוב הישארות בחודש הניתן לי כחוק - עורכי דין מובילים עונים לשאלות הגולשים בענייני עבודה...
חובת הגשת מכתב פיטורין + חיוב הישארות בחודש הניתן לי כחוק - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
×
x

כלים לחיפוש עבודה


פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

נושא
מחבר
תאריך ושעה
29/10/2014 12:24
שלום,
במידה ופוטרתי ולא קיבלתי מכתב פיטורין, כיצד אני יכול לאמת את העובדה שזה אכן קרה?
בנוסף, האם המעסיק יכול לחייב אותי להישאר במהלך החודש אותו הוא חייב להעניק לי במסגרת החוק?
29/10/2014 14:21
שלום אוהד

המעסיק חייב לתת לך מכתב פיטורין לפי החוק. ולא, בתקופת ההודעה המוקדמת המעסיק יכול לוותר על הנוכחות שלך במקום עבודה ובתנאי שישלם לך את המגיע לך לפי חוק עבור תקופה זאת.




האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!

 

מחשבונים לשימוש חופשי:

מחשבון דמי מילואים   מחשבון דמי לידה   מחשבון דמי אבטלה 
  מחשבון דמי הבראה
   מחשבון הלנת שכר   מחשבון פיצויי פיטורין


לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:

הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק

הפורום
הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין

 

ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים

שאלה בנושא: חובת הגשת מכתב פיטורין + חיוב הישארות בחודש הניתן לי כחוק - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
פורטל זכויות העובדים:
פורום
פייסבוק
ייעוץ אישי
אנחנו כאן בשבילך!
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך? רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!