x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
30/07/2014 14:47
צהריים טובים
אני מעסיק 2 עובדים ופיטרתי את אחד מהם. הוא הגיש נגדי תביעה בהליך מהיר לבית הדין לעבודה. קיבלתי את כתב התביעה אתמול. רציתי לדעת האם הפגרה בבתי המשפט חלה גם לגבי מועדי הגשת כתב הגנה בבית הדין לעבודה, כך שמניין הימים למעשה יתחיל עם תום הפגרה?
תודה על העזרה!
אני מעסיק 2 עובדים ופיטרתי את אחד מהם. הוא הגיש נגדי תביעה בהליך מהיר לבית הדין לעבודה. קיבלתי את כתב התביעה אתמול. רציתי לדעת האם הפגרה בבתי המשפט חלה גם לגבי מועדי הגשת כתב הגנה בבית הדין לעבודה, כך שמניין הימים למעשה יתחיל עם תום הפגרה?
תודה על העזרה!
30/07/2014 15:41
מנין הימים יחול בתום ימי הפגרה. קרי עליך, להגיש כתב הגנה עד ליום 30/9/14.
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: מועד הגשת כתב הגנה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
