x
חיפוש באתר
פורום זכויות עובדים ודיני עבודה
התחברות בפורום:
נושא
מחבר
תאריך ושעה
21/07/2014 16:51
שלום
האם המעסיק יכול לתת לי קנס אם הוא אוסר על גלישה בטלפון נייד ושיחות מהטלפון כולל מאוזניות , לפני כמה ימים הוא פירסם בכתב הוראות חדשות בגין איסור שיחות וגלישה בטלפון נייד, (לפני זה העירו לנו אבל לא עשו דבר) גובה הקנס הוא 200 ש"ח+ הערת משמעת לאחר שלוש הערות ובכפוף לשימוע הוא מאיים בפיטורין ושלילת זכויותי,
אנא תשובתכם
האם המעסיק יכול לתת לי קנס אם הוא אוסר על גלישה בטלפון נייד ושיחות מהטלפון כולל מאוזניות , לפני כמה ימים הוא פירסם בכתב הוראות חדשות בגין איסור שיחות וגלישה בטלפון נייד, (לפני זה העירו לנו אבל לא עשו דבר) גובה הקנס הוא 200 ש"ח+ הערת משמעת לאחר שלוש הערות ובכפוף לשימוע הוא מאיים בפיטורין ושלילת זכויותי,
אנא תשובתכם
22/07/2014 09:29
האמור בעמוד זה אינו מהווה תחליף לייעוץ משפטי אישי.
ההסתמכות על המידע באתר באחריות המשתמש בלבד!
מחשבונים לשימוש חופשי:
מחשבון דמי מילואים מחשבון דמי לידה מחשבון דמי אבטלה
מחשבון דמי הבראה מחשבון הלנת שכר מחשבון פיצויי פיטורין
לאחרונה פורסמה בפורטל זכויות העובדים סקירה מקצועית בנושא:
הכרה בשעות נוספות שהעובד עבד ללא אישור המעסיק
הפורום הגדול בישראל לדיני עבודה וזכויות עובדים מנוהל על ידי
משרדו של עורך הדין דורון לוין
ניתן לפנות לקבלת ייעוץ משפטי מהיר ויעיל באמצעות הצ'ט בוט של פורטל זכויות העובדים
שאלה בנושא: קנס בגין דיבור ו או גלישה בנייד בשעת העבודה - פורום זכויות העובד ודיני עבודה
לכל עובדת ועובד יש זכויות לפי חוק. פגעו בזכויות שלך?
רוצה לבדוק מה קובע החוק?
פורטל זכויות העובדים © המידע באתר ניתן באופן תיאורטי ואינו מהווה תחליף לקבלת יעוץ משפטי של עורך דין מנוסה!
