היי,
בנוגע לפנסיה אני חושבת שזה מפני שאת עובדת שעתית ולא חודשית וגם אם אינך חתומה על חוזה את צריכה הודעה מוקדמת אם את עובדת במקום פחות משנה אז את חייבת יום על כל חודש שעבדת, לדעתי. את יכולה לבדוק את העניין באינטרנט.
ובנוגע לשאלה האחרונה, אני מאמינה שכן, כל עובד זכאי ואין סיבה שלא. אני פשוט לא יודעת את הכמויות. אני מקווה שעזרתי. (לא עו"ד)