אור
12/12/2016 18:53
האם מעסיק יכול לדרוש מהעובדים להגיע 15 דק' לפני תחילת משמרת של 12 שעות , מבלי לשלם לעובדים על ה15 דקות לפני תחילת המשמרת - באופן קבוע?
(לא משלמים מהסיבה שאסור לעבוד מעל 12 שעות אלא אם יש אישור מיוחד לכך , לכן לא מייחסים חשיבות ל15 הדקות כדי שהמשמרת לא תחשב למעל ל12 שעות.)