פורום זכויות עובדים ודיני עבודה

שלום, אני אחות במקצועי ובעלת קביעות במקום עבודתי. העבודה שלי היא עבודת משמרות.אני אם חד הורית לתינוקת בת 3 חודשים, הארכתי את חופשת הלידה ואמורה לחזור בינואר. בשיחה שהייתה לי עם המעביד מקבלים אותי חזרה לעבודה במחלקה בתנאי שאני אעשה את כל המשמרות, כולל משמרות לילה, כפי שהיה עד הלידה ( אחרת אני לא אחזור למחלקה בה הייתי). יש לי מספר שאלות:
1. מה אומר החוק בנוגע לאמהות חד הוריות ועבודה במשמרות
2. האם בגלל שתנאי העסקתי הראשוניים הם עבודה במשמרות אני מחוייבת גם כעת שאני אם חד הורית לפעוטה לעבוד את כל המשמרות כולל משמרות לילה
3. האם עובדה זו מתירה למעביד להוציא אותי מן המחלקה בה עבדתי 5 שנים