במידה ומועסק התפטר ממקום עבודתו והמשכורת האחרונה שנכנסה היתה ב10 לחודש העוקב וטרם התקבל התלוש, דבר הגורר בעייתיות מול מס הכנסה שדורשים לראות "גמר חשבון" בכדי לעבוד בעבודה אחרת. הבעלים מצידו טוען שרק ב10.9 יוכל לספק לו תלוש כי מדובר בגמר חשבון. האם זה הגיוני?
תודה לעונים!